✅ 《MBTI 유형별 반응 심층해석 시리즈》 EP.02 [INFP] 문제 팀원을 마주했을 때
![[INFP] 인지 기능 인포그래픽](https://blog.kakaocdn.net/dna/vCKiZ/btsNCok0pfY/AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAFMApS5Z8VZ7Ymm9atXDM0bHG398rUqe98JvFCIPq9Dp/img.png?credential=yqXZFxpELC7KVnFOS48ylbz2pIh7yKj8&expires=1751295599&allow_ip=&allow_referer=&signature=SMAHptTPMwPJwRfPGzio21sjoOw%3D)
🎭 [INFP] 보이는 반응:
팀원이 일을 미루거나 불성실한 태도를 보이면, INFP는 처음에는 직접적으로 지적하지 않는다.
조용히 속상해하거나 혼자 고민하고, ‘내가 뭔가 잘못 리드했나’ 스스로를 먼저 돌아본다.
“...내가 뭔가 더 도와줬어야 했나?”
🧠 [INFP] 인지 기능 기반 해석 (Fi-Ne-Si-Te):
- 🔥 Fi (Introverted Feeling): 개인적인 가치와 신념에 어긋나는 상황에 깊은 실망감을 느낌.
- 🌈 Ne (Extraverted Intuition): 다양한 가능성을 상상하며 상대방 입장을 이해하려 함.
- 📚 Si (Introverted Sensing): 과거 비슷한 경험을 떠올리며 조심스러워함.
- ⚙️ Te (Extraverted Thinking): 상황이 심각하면 결국 논리적으로 문제 해결을 시도함.
💔 [INFP] 속마음 요약:
“내가 너무 믿었던 걸까? 그래도 마지막까지 믿어주고 싶어.”
🛠️ [INFP] 대응 행동 플랜:
- 상대방의 입장을 먼저 고려하며, 직접적인 지적보다는 공감 기반 접근을 시도한다.
- 개선되지 않을 경우, 감정을 억누르고 조심스럽게 명확한 기준을 제시한다.
- 최악의 경우, 직접적인 충돌 대신 조용히 거리 두기를 선택할 수 있다.